●机关后勤部门
●党委工作部

职责范围：负责组织、宣传、纪检、监察、审计、共青团、信访、网站建设工作。

●办公室
职责范围：负责综合协调，文秘、印信、车辆管理、对外接待、全院后勤服务、物业、安全防火和基本建设项目管理。

●工会
职责范围：负责职工维权、民主管理、职工生活、女工委员会管理。

●人事劳资处
职责范围：负责劳资、职称评聘和人事管理，职工培训、医保和社保、各类统计工作。

●计划财务处
职责范围：负责财务、资产、工资发放、住房公积金、政府采购、基本建设资金管理和统计工作。

●离退休办公室（设在延吉）
职责范围：负责离退休干部、职工的服务和管理工作。

●生产部门

●总工办

职责范围:负责全院经营管理、生产管理、计划管理、技术管理、质量管理、森林资源监测。

●质检处

职责范围: 负责资源调查质量检查、技术指导、组织成果审核、接待和处理林业调查质量方面的来信来访、办理上级和外单位委托的有关调查质量技术问题处理工作。

●规划办

职责范围:负责规划项目的承揽和任务分配、规划项目的质量和成果审查、规划项目的合同、技术标准等日常管理工作。

●科技研究中心
职责范围:负责新技术推广应用与开发，科研项目立项、成果等级评定和报奖，编制全院生产技术发展规划。

●数据处理中心

职责范围:负责全省各类调查规划设计数据处理工作。

●培训中心

职责范围:负责全省专业技术人员知识更新，业务培训工作。
●科技情报室
职责范围:负责学会和协会管理、院刊编辑、学术交流、科技档案管理、图书资料管理、网络管理。
●信息管理中心
职责范围:承担遥感图像处理、林业资源信息采集、各类成果输出、3S技术推广应用工作。
●资源调查一室（设在延吉）、资源调查二室、资源调查三室
 职责范围:承担森林资源调查及有关监测与规划设计工作。
●省林业生态监测中心（生态园林设计中心）
职责范围:承担林业生态监测、园林规划设计、自然保护区（森林公园）规划设计、湿地和荒漠化监测、野生动植物调查监测工作。
●吉林省森林资源资产评估咨询中心（森林认证中心）
职责范围:承担森林资产评估、 为司法部门森林资源案件的调查提供技术服务、森林认证和森林资源评价工作。
●总体规划设计室
 职责范围:承担林业总体规划、林业工程设计和林业工程咨询工作。

●工程咨询设计室

职责范围:负责工程咨询资质和其他资质的管理，承担工程类项目咨询规划，开展园林绿化工程项目设计工作。

●规划设计室（设在延吉）

职责范围:承担各类规划设计工作。

●省森林资源监测中心

职责范围:负责监督检查全省森林资源管理工作。
●省林业生产质量检验中心
职责范围:承担全省林业生产质量检验工作。